市人力资源社会保障综合执法支队负责人力资源社会保障领域的执法工作，承担着依法维护劳动者合法权益的职责。支队党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把党建作为总引领和总抓手，以红色引擎驱动维权工作，坚持“情系职工心向党”的宗旨，把初心使命落到实处，让职工群众感受党的温暖，全力打造“劳动保障维权特色支部”，在基层党的建设、保障农民工工资支付、推广应用农民工工资支付监管平台、依法维护劳动者合法权益、强化日常监管等方面取得突出成绩。

党建引领为根本

紧紧把握情系职工的根本是一心向党，坚持“立足维权搞党建、搞好党建促维权”，牢记习近平总书记关于做好职工维权服务工作的有关指示，始终将党建作为引领维权工作的总抓手。自2018年被市委组织部、市直机关工委授予“维权先锋 情系职工”市直机关党建品牌以来，一直努力做好打响维权特色党建品牌，创建“让党放心、让人民群众满意的维权支部”。着眼民生，聚焦维权，将提升维权能力和服务水平融入党史教育，促进党建与维权工作深度融合，通过党史学习与业务研讨、廉政教育与执法培训、主题党课与案例分析“三结合”的维权支部特色模式，积极开展各类维权专题支部活动。将党建工作和反腐倡廉教育贯穿到受理投诉举报、保障农民工工资支付、专项执法检查和日常监督监管等各项工作中，通过增强执法人员的政治能力来提升业务素质，将党建成果转化为推动维权工作的动力，真正做到“坚定理想信念，严守党纪国法，提升服务意识，指引维权实践”。在特色维权支部建设的推动下，党建工作扎实深入，支部建设成效显著。2021年被市委组织部、市直机关工委先后评定为市直五星级党支部和市直机关先进基层党组织。

人民满意当标尺

牢固树立“人民满意是衡量党建工作唯一标尺”的理念，坚持“守初心、敢担当、学先进、找差距”，坚持“比贡献、比效能、比业绩、比服务”，立足岗位职责，发挥监察职能，深入开展“党旗飘扬一线，党徽点亮窗口”行动，全面提升执法维权实效和为民服务水平。依托“共产党员先锋岗”，立足岗位职责，坚持问题导向，聚焦服务短板，积极转变工作作风，全力打造2967110劳动者维权绿色通道。设立“维权热线党员示范岗”，实行“党员接访负责制”，落实首问负责制，实现接访、立案、查处和办结的无缝连接，并建立回访制度，充分接受群众监督，不断改进服务水平。近年来共受理群众来电来信来访2.1万余人次，接省厅转办、市长公开电话、网络问政、网上舆情等各类转交件780余件，涉及劳动者2.7万余人，实现“咨询投诉100%有答复，100%依法及时立案，案件结案率100%”，切实维护了用人单位和劳动者双方的合法权益。党建工作收获了“理论学习有进步、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题”的实效，2021年7月被共青团中央授予“全国青少年维权岗”先进典型基层单位荣誉称号。

创新创优求实效

坚持“锻炼党性，提升能力，创新创优，追求实效”，号召党员开展创优创新活动，要求切实“把党员义务扛起来、把党员形象树起来”，通过创新创优，让党建落到实处。特别在保障农民工工资支付的维权工作中，要求全体党员干部提高政治站位，将其作为当前最大的政治任务和践行初心使命的直接表现，由党员骨干“做表率、挑大梁、担责任、办大案”，积极践行党史教育精神，把农民工维权工作融合到党建工作之中，以创新创优成效检验党建成果。近年来相继创新和推广的常态化包保督导、安全帽二维码维权卡制度、欠薪信访线索对接机制、党员护薪岗等创新措施得到人社部宣介推广，2020年度和2021上半年综合绩效考核保障农民工工资支付工作均列全省第一。农民工工资支付监管平台应用纳入工程项目1135个，实名制管理31.3万人，工资专户缴纳资金62.8亿元，累计发放工资79.2万人次，发放金额46.1亿元，实现“实名制管理”“实名制考勤”“专用账户上线”“工资银行平台代发”4个100%全覆盖。今年以来共处理根治全国欠薪线索反映平台线索3300余件，实现了100%“按期化解，动态清零”，办结率全省第一，今年2月获市政府通报表扬。清理整顿人力资源市场秩序专项执法工作连续2年被评为全国成绩突出单位。因创新创优活动成绩突出，2020年被评为山东省人社系统先进集体。2021年5月，中共济宁市委组织部编撰《风展党旗如画》一书中收录《根治欠薪工作的一天》一文，真实展现了支队党员干部的典型事迹和标杆风采，获得了社会各界的广泛好评。